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　　“这么快速协调解决下水管道堵塞问题，再也没有脏水外流了，非常感谢街道社区的付出，真是为我们老百姓办实事、办好事啊!”家住在钢管厂小区的居民刘爱国连连称赞，这是贯彻落实基层减负工作要求的生动体现。自基层减负工作开展以来，阳泉市城区南山路街道以“减负不减责任、减负不减担当、减负不减作为”为原则，坚持“减负”与“增效”齐发力，促使街道社区工作人员把更多的时间和精力用在实干担当上，不断提高基层治理能力和水平。

　　坚持党建引领，凝聚多元共治合力。把加强基层党组织建设作为贯穿基层治理的一条红线，通过多元力量参与，凝聚起基层治理的有效合力。织密组织体系。健全完善“街道大工委—社区大党委—网格(小区)党支部—楼栋党小组—党员中心户”五级组织架构，推动党员入楼院、亮身份、做表率。聚焦网格化管理。将全科网格细化为613个微网格，实施微网格长“选育管用”全链条管理模式，建立相关9项制度。现613名微网格长、1544名微网格员以饱满的热情赋能微网实格治理。推进共驻共建。坚持资源共享、优势互补、增能提效，深入落实驻区单位党组织和在职党员“双报到”机制，有序开展政策宣讲、环境卫生、暖心慰问等志愿服务，进一步激发基层治理的“内生动力”。

　　优化服务方式，擦亮民生幸福底色。基层是服务群众的“最前沿”。街道以“民情日记”为载体，推行“六带”工作法，及时回应群众期盼，使居民的幸福感、满意度持续提升。加强阵地建设。推动16个社区党群服务中心提档升级，“北岭社区的红星剧场”“1004平方米的新华西街社区”成为服务居民的主阵地。打造28个“红骑驿站”，“红骑驿站·银发书屋”不仅满足群众的阅读需求，还提供“全天候”饮水、应急等贴心服务。突出智慧赋能。以智慧康养为抓手，推进利民惠民可持续的为老服务。阳坡垴社区为183户60岁以上的独居、空巢老人安装了气感报警器和SOS一键呼叫器等智能产品，为及时处理安全隐患，实时关注弱势群体居民提供了极大帮助，促使社区管理更加科学、高效、精确。创新服务模式。始终秉承“服务为民”的理念，常态化举办“5”来作贡献、便民服务日活动，特色打造“小芳跑腿”“小牛调解室”，促使辖区居民在“家门口”享有方便快捷、务实管用、规范高效的暖心服务。

　　深化基层减负，提升基层治理质效。厘清工作职责。全面梳理街道社区职责清单、承担的系统平台，明确街道“5办1站2中心”的机构设置、工作职能和人员分工，进一步明确职责、促进工作，让基层干部明明白白种好“责任田”、干好“分内事”。抓好规范管理。通过常态化自查自纠、实地查看等方式，严格规范社区的具体事务、挂牌标准和证明事项，进一步简化工作流程，提高工作效能。下沉社区一线。运用“建机制、强素质、压担子、给位置”方式，加强对16名到社区工作大学生的管理、培养，打造一支待得住、干得好、能担当的基层治理骨干力量。健全完善街道干部包联社区制度，推动街道班子成员、党员干部以《民情日记》为载体，深入社区传思想、听民意、解民忧、促发展，解锁基层治理“新密码”。

　　下一步，南山路街道将深入贯彻落实上级有关基层减负工作决策部署，坚持标准不降、步骤不减、劲头不松，积极采取有效措施，及时回应群众诉求和期盼，力促民生实事更接地气、更贴民心。

　　(郭美玲)